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Dudas en la implementación de la NOM-037-STPS-2022

Dudas en la implementación de la NOM-037-STPS-2022

por Bermúdez Abogados | Jun 1, 2023 | Reforma Laboral, Teletrabajo

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) difundió las respuestas a los comentarios recibidos durante la consulta pública del proyecto de NOM de Teletrabajo y el pasado 15 de mayo se publicaron en el DOF. Algunas de estas observaciones se tradujeron en...
Pros y contras de hacer amigos en el trabajo

Pros y contras de hacer amigos en el trabajo

por Bermúdez Abogados | May 26, 2023 | Derecho laboral, Empresa

Con los compañeros de trabajo se comparte la mayoría de las horas de la semana y definitivamente, se pasa más tiempo con ellos que con los familiares o amigos personales. Pero, ¿es bueno que exista una relación de amistad entre las personas que trabajan conjuntamente?...
La salud mental en el trabajo

La salud mental en el trabajo

por Bermúdez Abogados | May 24, 2023 | COVID-19, Derecho laboral, Salud mental

De acuerdo con el estudio Health on Demand 2023 de Mercer Marsh, en el último año el 52% de la fuerza laboral de México no dejó de trabajar a pesar de sentirse mentalmente mal. “La resaca de la pandemia y las nuevas formas de trabajo han impactado en la población...
Cómo encontrar al perfecto empleado para su empresa

Cómo encontrar al perfecto empleado para su empresa

por Bermúdez Abogados | May 19, 2023 | Derecho laboral, Empleo, Empresa

Siempre se ha dicho que el éxito que obtiene una empresa proviene de su capital humano. No obstante, encontrar al profesional ideal para un cargo es complicado. Los motivos pueden ser muchos. Algunas empresas tienen períodos con constante rotación de personal, porque...
Jornada laboral 5×2: ¿cómo se pueden adaptar las empresas?

Jornada laboral 5×2: ¿cómo se pueden adaptar las empresas?

por Bermúdez Abogados | May 18, 2023 | Reforma Laboral, Semana laboral

En los próximos meses, se espera que se reanude el período de sesiones en el Congreso de la Unión, lo que podría significar la posibilidad de retomar la reforma para establecer una jornada laboral semanal de cinco días de trabajo y dos días de descanso a nivel...
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