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¿Qué es la renuncia silenciosa?

¿Qué es la renuncia silenciosa?

por Bermúdez Abogados | Sep 27, 2022 | Conciliación laboral, Derecho laboral, Empleo, Empresa, Jornada laboral

Según el Termómetro Laboral de OCC Mundial, al menos el 3 de cada 10 personas trabajadoras del país se limitaría a hacer únicamente lo que le corresponde en su puesto, sin dar ningún extra, con tal de cuidar su salud mental, priorizando su vida personal, entre otros...
Dificultades para trabajar en equipo y cómo solventarlas

Dificultades para trabajar en equipo y cómo solventarlas

por Bermúdez Abogados | Sep 23, 2022 | Derecho laboral, Empresa

Aun cuando cada vez más en las empresas se fomenta el trabajo en equipo, no es tan sencillo llevarlo a cabo. De hecho, aunque se pueden conseguir resultados exitosos y experiencias personales y profesionales maravillosas, los equipos de trabajo pueden verse afectados...
Cerca de 10 millones de personas trabajan como informales, dentro de la formalidad

Cerca de 10 millones de personas trabajan como informales, dentro de la formalidad

por Bermúdez Abogados | Sep 15, 2022 | Contratos laborales, Derecho laboral, Derechos de los trabajadores, Empresa, Ley Federal del Trabajo

En México cerca de 10 millones de personas que trabajan en una empresa formal o institución gubernamental están en condiciones de informalidad laboral. Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), las organizaciones públicas y privadas formales no han...
Consejos para lograr reuniones de trabajo efectivas

Consejos para lograr reuniones de trabajo efectivas

por Bermúdez Abogados | Sep 14, 2022 | Derecho laboral, Empresa

La “juntitis” es un síndrome totalmente generalizado en las organizaciones. El proceso para resolver un problema parte de la habilidad de comunicación; de hecho, la palabra problema se divide en dos: pro (hacia) y lema (decir). Una junta da la posibilidad de generar...
Cómo generar relaciones exitosas en el trabajo

Cómo generar relaciones exitosas en el trabajo

por Bermúdez Abogados | Sep 9, 2022 | Derecho laboral, Empresa

Una de las relaciones más complicadas es la que se establece en el ámbito laboral. Esto es así, porque es un vínculo que se genera con el carácter de obligatorio y que por las características que establece la normatividad de la materia tiene más reglas que un...
¿Cómo afecta trabajar en horario nocturno?

¿Cómo afecta trabajar en horario nocturno?

por Bermúdez Abogados | Sep 7, 2022 | Derecho laboral, Empresa

Trabajar en horario nocturno pude acarrear implicaciones para las personas, desde efectos en la salud hasta repercusiones a nivel social. El impacto negativo puede ser más fuerte dependiendo de la cantidad de días en los que se cubren turnos nocturnos y la edad de los...
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